一、被拖欠工资怎么起诉对方

首先告诉你哈，拖欠工资的事儿咱们暂时还不能直接去法院起诉，得先走个法律程序，那就是申请劳动仲裁！你可能会问，我就想告他，为啥要先申请劳动仲裁呢？这是因为我们国家对劳动争议案件实行了仲裁前置程序。

就是说，只要发生劳动争议了，不管你打算不打算去法庭上告人家，你都得先去过一趟劳动仲裁那里，把你的诉求和理由好好说清楚。

然后，如果仲裁的结果你不同意的话，这时候你才有权利去法院那边递交起诉状，告他们。

所以，虽然流程有点复杂，但为了维护自己的权益，还是要按规矩办事嘛！

再来说说起诉这个事情吧，其实在我们国家，民事诉讼法规定的起诉方式有两种，一种是书面起诉，另一种是口头起诉。

书面起诉就是你得把你的起诉状写好，交给法院；而口头起诉呢，就是你可以直接到法院去跟法官说你要起诉谁，为什么要起诉等等。

不过，具体用哪种方式起诉，还要看你自己的实际情况来决定！

《劳动法》第七十九条

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

《劳动法》第七十九条

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

二、拖欠工资多久内可申请劳动仲裁

根据实际情况来判断！咱们平时领工资的那一天，基本上就是按照咱们跟工作单位签的那个叫做劳动合同的东西上头写着的日子来发的对吧？如果说到期那天公司还是没给您发工资的话，那这就算是他们延期没有按时支付工资了。

这时候，用人单位就得在每个自然月结束以后的大概30天内（当然也有可能不完全是30天）把您的工资算清楚并付清。

假如超过了这个期限还不给您发，那就是拖欠工资！这种情况下，您可以考虑去劳动仲裁部门维权的。

三、拖欠工资打12345登记了信息有用吗

如果你的老板拖欠了你的工资，其实打个12345市长热线还是有助于问题的解决的。

当我们拨打12345后，他们会将事件转移到劳动监察部门去处理或者告诉您应该向哪里进行投诉，所以我还是建议你直接向着劳动监察部门抱怨你们公司这个不法行径吧。

另外，12345这条热线可是在咱们全中国的任何地方都能用的，这就体现出国家对于普通市民声音的高度重视。

它可以帮助大家解决关于劳动保障啊、医保啊、教育啊以及安全等多方面的各种疑难杂症！

《劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

以上是关于被拖欠工资怎么起诉对方的相关回答，当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题， 建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。